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企業(yè)動(dòng)態(tài)

市政路橋公司召開2020年項(xiàng)目工程管理研討會(huì)‍

信息來(lái)源: 天健路橋  信息提供日期:2020-03-23   瀏覽:1377

 

2020年3月21日,路橋公司在公司會(huì)議室召開了2020年項(xiàng)目工程管理研討會(huì),路橋公司領(lǐng)導(dǎo)班子和各項(xiàng)目部經(jīng)理共同探討、集思廣益,就改進(jìn)項(xiàng)目管理開展了一次頭腦風(fēng)暴。會(huì)議由路橋公司支部書記朱興龍主持,各與會(huì)人員佩戴口罩、分散就座。‍


 

會(huì)上,公司領(lǐng)導(dǎo)班子就增強(qiáng)新員工歸屬感和激發(fā)員工工作積極性、強(qiáng)化項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)協(xié)作效能和進(jìn)一步激活公司內(nèi)生動(dòng)力等,提出想法拋磚引玉。各項(xiàng)目經(jīng)理結(jié)合自身的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)和2020年工作重點(diǎn)對(duì)上述努力方向進(jìn)行了深入討論,提出了優(yōu)化細(xì)化項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)目標(biāo)責(zé)任書、合理制定工期節(jié)點(diǎn)實(shí)現(xiàn)有效激勵(lì),加強(qiáng)一線員工的培養(yǎng)和關(guān)懷、量才而用,探索分段分片區(qū)網(wǎng)格化的人才培養(yǎng)機(jī)制等改進(jìn)思路。‍

 


 

最后,朱興龍表示,項(xiàng)目部各崗位員工基本穩(wěn)定,各項(xiàng)目經(jīng)理要加強(qiáng)對(duì)薪酬體系的宣貫和對(duì)一線人才的考核任用,通過激勵(lì)和進(jìn)一步壓實(shí)各級(jí)責(zé)任,想方設(shè)法激發(fā)各級(jí)員工的工作積極性創(chuàng)造性,不斷培養(yǎng)出可堪重任的管理人才,打造堅(jiān)強(qiáng)有力的項(xiàng)目團(tuán)隊(duì),也為公司后續(xù)發(fā)展儲(chǔ)備力量。